• engleski
BCoaching
  • Početna
  • Primenjeni biznis
    • Agile
    • Data science
    • Design thinking
    • e-commerce
    • Inovacija
    • Intervjui
    • IT
    • Lean Startup
    • Product management
  • Razvoj ljudi
    • Koučing
    • Liderstvo
    • HR
  • Događaji
    • Konferencije
    • Meet Up
  • Preuzimanje
  • Kontakt
  • O nama
Najnovije
  • [ 04/09/2022 ] Zaboravite praznu stolicu: Kako se agilni lideri zaista povezuju sa klijentima Agile
  • [ 04/09/2022 ] Vođenje ljudi pitanjima Liderstvo
  • [ 24/08/2022 ] Stvaranje elastične organizacije™ – tektonska promena u liderstvu Liderstvo
  • [ 03/08/2022 ] Koji je pravi kriterijum za evaluaciju lidera? Liderstvo
  • [ 03/08/2022 ] SVI U LIDERE: PROMENA ULOGE „MENADŽERA“ Liderstvo
Home2022август

Месец: август 2022.

Liderstvo

Stvaranje elastične organizacije™ – tektonska promena u liderstvu

24/08/2022 Myles Hopkins 0

Nemojmo se zavaravati, vođenje posla u današnjem svetu je veoma kompleksan zadatak. Stopa promene je eksponencijalna i u budućnosti se može samo još više ubrzati. Svet u kome poslujemo je složen i pun nepoznanica, onih […]

Liderstvo

Koji je pravi kriterijum za evaluaciju lidera?

03/08/2022 Nivarti Jayaram 0

Koji je pravi kriterijum za evaluaciju lidera??? Odgovor bi vas mogao iznenaditi Organizacije se dosledno suočavaju sa izazovima u definisanju i proceni učinka svojih lidera. Potrebno je mnogo vremena i truda da se obavi adekvatna […]

Liderstvo

SVI U LIDERE: PROMENA ULOGE „MENADŽERA“

03/08/2022 Kris Schaeffer 0

Ne moramo da radimo na ovaj način. Crveno svetlo je počelo da treperi u kol centru. Jean je izjurila iz svoje kancelarije kako bi se uverila da su svi na telefonima. Pozivni centar je bio […]

Liderstvo

Priručnik za liderstvo za digitalnu transformaciju

01/08/2022 Susan Stocker 0

Veoma je uobičajeno da se u ranim fazama digitalne transformacije prioritet daje kreiranju „priručnika“. Priručnik je obično skup metoda, praksi, alata, procedura koje postavljaju standard tome kako članovi timova rade zajedno kako bi pružili vrednost […]

Recent Posts

  • Zaboravite praznu stolicu: Kako se agilni lideri zaista povezuju sa klijentima
  • Vođenje ljudi pitanjima
  • Stvaranje elastične organizacije™ – tektonska promena u liderstvu
  • Koji je pravi kriterijum za evaluaciju lidera?
  • SVI U LIDERE: PROMENA ULOGE „MENADŽERA“

Recent Comments

    Copyright @ 2021 Coaching Expert Team